خلیج فارس: استاندار بوشهر گفت:انتظار داریم در استخدام نیروهای جدید دولت در دستگاههای اجرایی استان بوشهر، موضوع بومیگزینی در اولویت ویژه قرار گیرد.
به گزارش خلیج فارس، ارسلان زارع استاندار بوشهر در نشست با معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور ضمن تشکر از دولت در افزایش اختیارات استانداران در دوره جنگ تحمیلی ۱۲ روزه اظهار کرد: این نگرش، سبب اتخاذ تصمیماتی شد که زمینه تسهیل امور اداری و اجرایی در استانها را فراهم کرد.
وی افزود: یکی از مصداق این موضوع، تسهیل در روند ترخیص و خروج کالا با اخذ مجوزهای قانونی از بنادر استان بوشهر بود.
استاندار بوشهر با تأکید بر لزوم تکمیل ظرفیت نیروی انسانی استانداری، فرمانداریها، بخشداریهای تابعه و دستگاههای اجرایی استان برای ارتقای سطح خدمات به مردم، خاطر نشان کرد: بسیاری از نیروهای غیربومی استان بوشهر وقتی که مورد پذیرش و استخدام ادارات استان قرار میگیرند، به دلیل شرایط آب و هوایی و دوری از محل زادگاه خود پس از مدتی کوتاه، درخواست انتقال به استانهای برخوردار و خوش آب و هوا را دارند که موجب کاهش ماندگاری نیروهای کادر اداری در استان شده است.
زارع یادآور شد: انتظار داریم در استخدام نیروهای جدید دولت در دستگاههای اجرایی استان بوشهر، موضوع بومیگزینی در اولویت ویژه قرار گیرد.
استاندار بوشهر در بخش دیگری از سخنان خود بر ضرورت افزایش انگیزه کارکنان و کارشناسان در دستگاههای اجرایی تأکید کرد و گفت: یکی از مشوقها افزایش میزان دریافت حقوق و مزایا و تعریف پستهای جدید مدیریتی در ادارات است که میتواند باعث افزایش انگیزه و تلاش بیشتر کارکنان شود.
https://www.pgnews.ir/?p=274951
4 نظر
متن خوبیه
کم کم داری نزدیک میشی
جناب استاندار میفرمایند کمبود نیرو پس بهترین اقدام اینه با هماهنگی سازمان اداری استخدامی سهمیه استخدامی با رعایت قانون انجام بشه در قالب ازمون نه شرکتی نه هرچیزی که باعث بشه بدون ازمون برگزار بشه.
طبق قانون 67 درصد سهمیه داوطلبان ازاد است 25 درصد سهمیه خانوادهای معزز شهدا، جانبازان از 25 درصد به بالا و فرزندان انان و 5 درصد هم برای کسانی که پدرانشون حداقل 6 ماه جبهه بوده اند و 3 درصد هم سهمیه معلولان است
این موضوع ربطی به بومی نداره اقای استاندار مثلا بگیم فقط بومی استخدام بشه چون همچین قانونی در کشور وجود نداره دستگاهای اجرایی فقط بومی استخدام کنند. و خلاف قانون است
اون غیر بومی هم بیاد دوباره برمیگرده میره. فقط تنها راه اینه که تشویق کنند بومی ها در ازمون بیشترین شرکت کنندگان باشن برای استخدامی. و قطعا سهمیه ایثارگران و جانبازان هم امیدوارم برسه به فرزندان شهدا، جانباز و ایثارگران استان و شهر
بلحاظ قانونی میشه یه دفترچه استخدامی منتشر کرد برای تامین نیاز دستگاهای اجرایی بوشهر با رعایت قوانین و سهمیه های که گفتم
آقای استاندار عزیز شما اطلاع ندارید که حواله های ارزی سال گذشته در منطقه ویژه اقتصادی بوشهر معادل ۱۸۰ میلیون دلار چه غوغایی به پا کرده است . ای کاش شما به مسایل حوزه اقتصاد اهمیت بیشتری میدادید که زندگی مردم از همین محل عموما تامین میشه . …استاندار محترم کاش شما اقدام قاطعی انجام میدادید در این زمینه . کار سختی نیست با یک تماس از وضعیت اتفاق افتاده مطلع میشید.امیدواریم در این زمینه قاطعانه حرکت بفرمایید
البته منظور اقای استاندار از استخدام بومی /انتصاب بومی در ادارات بوشهر بیشتر از شهرستان دشتی هم می باشدکه به ان می گویند بر اساس لیاقت و شایستگی…….